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Si usas Get on Board como empresa o equipo de reclutamiento y necesitas que tus herramientas intercambien información automáticamente, la API permite que tus sistemas lean y actualicen datos de Get on Board sin copiar y pegar manualmente. Es útil para recruiters, equipos de operaciones de RRHH, administradores de ATS, equipos de datos y desarrolladores que apoyan procesos de reclutamiento.
En términos prácticos, una API es una forma segura para que dos sistemas conversen entre sí. En vez de descargar una planilla, reenviar un correo o cargar a la misma persona candidata en otra herramienta, tu equipo puede conectar Get on Board con el software que ya usa.
Usos frecuentes de la API
Para equipos de reclutamiento que usan otro ATS
Si tu equipo ya trabaja en un ATS o sistema interno de RRHH, la API puede ayudarte a mantener Get on Board conectado con ese sistema.
Puedes:
- Importar o actualizar empleos desde tu ATS.
- Enviar postulaciones de Get on Board a tu ATS.
- Mantener información de empleos y candidatos alineada entre sistemas.
- Evitar que recruiters ingresen la misma información dos veces.
Get on Board también cuenta con integraciones listas para usar con Lever, Greenhouse y Ashby. Si usas otro ATS, la API es la opción para construir una conexión personalizada.
Para equipos de operaciones de RRHH y automatización
La API puede apoyar flujos internos relacionados con la publicación de empleos, el movimiento de candidatos y el reporting.
Puedes:
- Crear, actualizar, publicar, despublicar o cerrar empleos desde otro sistema.
- Obtener postulaciones e información de candidatos a la que tu empresa tiene acceso.
- Ver tus procesos y etapas de selección para que otra herramienta replique tu pipeline.
- Activar notificaciones o flujos internos cuando lleguen postulaciones.
- Usar webhooks cuando necesites que Get on Board notifique automáticamente a tu sistema cuando ocurren eventos.
Para equipos de datos, analytics e investigación de mercado
La API pública se puede usar para estudiar información visible del mercado laboral sin iniciar sesión.
Puedes:
- Buscar empleos publicados.
- Revisar perfiles públicos de empresas y sus empleos publicados.
- Consultar categorías, tecnologías, niveles de experiencia, ubicaciones, beneficios y otros datos de referencia.
- Usar insights públicos sobre salarios, tecnologías, trabajo remoto, beneficios y tendencias de mercado.
Para equipos de producto, agencias o sitios de carrera personalizados
Si estás construyendo una experiencia personalizada alrededor de datos de Get on Board, la API puede alimentar esa experiencia.
Puedes:
- Mostrar empleos publicados en otro sitio.
- Crear una búsqueda de empleos o bolsa de trabajo personalizada usando avisos públicos.
- Construir una interfaz de postulación o reclutamiento personalizada para tu equipo.
- Conectar Get on Board con herramientas de business intelligence, CRM o gestión de flujos.
Acceso público y privado
La API pública no requiere configuración. Incluye información que ya es visible públicamente en Get on Board, como empleos publicados, empresas, categorías de empleo, tecnologías, ubicaciones e insights de mercado.
La API privada requiere una llave API y sirve para datos de empresa. Puede incluir tus empleos, postulaciones, procesos de selección, información de candidatos a la que tu empresa puede acceder, configuración de webhooks y otros datos de reclutamiento vinculados a tu cuenta. El acceso a la API privada está disponible en planes Recruiter o superiores.
Para qué no sirve la API
La API no reemplaza la interfaz de Get on Board para recruiters. Tu equipo puede seguir gestionando empleos, revisando candidatos, enviando mensajes a profesionales y configurando procesos directamente en Get on Board.
Algunas acciones pueden requerir usar la interfaz web, y el acceso a información de candidatos depende de los permisos de tu cuenta, el estado de tu suscripción y la información que tu empresa puede ver.
Cómo comenzar
Si solo necesitas información pública, revisa la documentación técnica de la API y comienza con los endpoints públicos.
Si necesitas datos privados de empresa, tu empresa debe tener un plan con acceso a la API. Luego abre la configuración de API de tu empresa, genera una llave API y comparte la documentación técnica con la persona desarrolladora o proveedor que construirá la integración.
Si quieres probar el acceso a la API privada antes de suscribirte, revisa ¿Cómo puedo probar la API de Get on Board antes de comprar un plan?.
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